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(Senior) Internal Auditor / Versicherung und Pensionskassen - Financial Services (w/m/d)

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Wirtschaftsprüfung, Steuern, Recht

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(Senior) Internal Auditor / Versicherung und Pensionskassen - Financial Services (w/m/d) 1213501-de_DE

EY • Berlin, Düsseldorf, Eschborn, Hamburg, Hannover, Köln, München, Stuttgart

  • Vollzeit / Teilzeit

Berlin, Düsseldorf, Eschborn, Hamburg, Hannover, Köln, München, Stuttgart

Der Einstieg in diesen Job ist ganzjährig möglich

Das erwartet dich bei uns – Erfahrungen, von denen du ein Leben lang profitierst

Unser Bereich Financial Services fokussiert sich auf Finanzdienstleistungen und unterstützt Banken, Versicherungen und Asset Manager dabei, in einer sich stets verändernden und schnelllebigen Welt erfolgreich zu sein. Als Teil unseres Enterprise Risk Teams in Hamburg, Hannover, Berlin, Köln, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Stuttgart, und München berätst du unsere nationalen und internationalen Mandant:innen bei der Erreichung ihrer Ziele und schaffst einen nachhaltigen Mehrwert. Beim Marktführer im Innenrevisionsumfeld im deutschsprachigen Finanzsektor lernst du unseren systematischen und zielgerichteten Revisionsansatz kennen, um Prozesse und Kontrollen in allen Bereichen selbstständig zu prüfen, zu bewerten und zu verbessern. Hierzu nutzt du auch unsere innovativen Technologien (z.B. EY VIA) in einem professionellen und teamorientiertem Arbeitsumfeld. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:

  • Unterstützung unserer nationalen und internationalen Mandant:innen aus dem Versicherungssektor im Rahmen von Revisionsprojekten
  • Analyse von Prozessen, Erarbeitung von Optimierungsvorschlägen und Unterstützung unserer Mandant:innen beim Aufbau und der Weiterentwicklung ihrer Geschäftsorganisation und der Internen Revisionsfunktion
  • Erstellung aussagekräftiger Berichte zu den Prüfungsergebnissen für das Management sowie für externe Stakeholder und direkter Austausch mit der Führungsebene
  • Übernahme von Verantwortung bei spannenden Beratungs- und Sonderprojekten, die deine Kreativität und Organisationsfähigkeit fordern und fördern
  • Unterstützung der Mandant:innen im Hinblick auf unterschiedliche ad-hoc-Fragestellungen und Übernahme von Verantwortung für Projektfortschritte sowie für die fachliche Führung von Teammitgliedern

Das bringst du mit – Fähigkeiten, mit denen du die Zukunft gestaltest

  • Hochschulabschluss, idealerweise in den Bereichen Rechtswissenschaften, Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsprüfung oder Interne Revision
  • Idealerweise erste praktische Erfahrungen (Ausbildung, Praktika, Werkstudent:in) im Versicherungsumfeld bzw. bei einem Einstieg als Senior Consultant mind. zwei Jahre Berufserfahrung in fachverwandten Rollen
  • Analytische Fähigkeiten, präzise Arbeitsweise, Begeisterung für Finance und Digitalisierung sowie Routine im Umgang mit MS Office und PowerApps
  • Teamplayer:in mit Engagement, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
  • Reisebereitschaft und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

Deine Benefits bei EY

Ausstattung

Bei EY erwartet dich ein Arbeitsplatz mit modernem Equipment, inklusive Laptop, Smartphone und Kreditkarte. Wir bezuschussen Jobtickets für den ÖPNV und haben an unseren großen Standorten eigene Kantinen.

Beruf und Familie

EY stärkt dir den Rücken: Bei Bedarf helfen dir erfahrene Coaches durch berufliche oder private Herausforderungen. Wir halten Kontakt während der Elternzeit, finden die passende Kinderbetreuung und finden Wege, wenn du Angehörige pflegen möchtest.

Bring a Friend

Im Rahmen unseres Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm Bring a Friend honorieren wir die Gewinnung neuer Kolleg:innen aus deinem privaten Netzwerk mit attraktiven Prämien.

Corporate responsibility

EY Ripples, unser globales Corporate-Responsibility-Programm, bietet dir die Möglichkeit, dein Wissen, deine Fähigkeiten und deine Erfahrung einzusetzen, um Millionen von Leben positiv zu beeinflussen.

Diverses

Wir bieten dir Sonderprämien bzw. -urlaub bei Jubiläen, Hochzeit und Geburt.

Entsendungen ins Ausland

Im Rahmen von „Mobility4U“ bieten wir dir vielfältige kurz-, mittel- und langfristige Auslandsentsendungen für einen intensiven Austausch über Ländergrenzen hinweg.

Entwicklung und Förderung

Wir bringen dich in Bestform: mit Einstiegstraining, Weiterbildung und einem Paket an Förder-, Themen- und Masterprogrammen, zum Beispiel zur Vorbereitung auf das Wirtschaftsprüfer- und Steuerberater-Examen oder für andere berufliche Fortbildungen.

Flexibles Arbeiten

Studium, Kinder, Hobby, oder… Bei EY hast du auch Zeit für das, was dir wichtig ist – dank flexibler Arbeitszeiten und -modelle. Wir unterstützen dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen.

Gesundheit und Fitness

Sport macht Spaß: Deshalb findest du bei uns eine Menge Kurse, Veranstaltungen und Beratungen, die dich geistig und körperlich topfit machen. Natürlich treten wir auch als Team an: etwa bei Turnieren und Firmenläufen.

Jobportability

Mit EY kannst du für eine gewisse Zeit flexibel und remote im europäischen Ausland arbeiten. Dadurch kommen wir deinem Bedürfnis nach Flexibilität und Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben noch besser nach.

Netzwerke

Wir fördern Frauen mit speziellen Programmen, garantieren „Equal Pay“ und machen uns für sozial benachteiligte Bewerber:innen stark. Wir haben eigene Netzwerke für ethnische und kulturelle Vielfalt, für Kolleg:innen mit und ohne Behinderung.

Onboarding

Um dir den Einstieg zu erleichtern erwartet dich ein strukturiertes und individuell auf dich abgestimmtes Onboarding. Beim „Welcome to EY“-Einstiegstraining lernst du EY kennen und knüpfst viele Kontakte. Dein Buddy steht dir immer gerne zur Seite.

Teamevents

Wir fördern den Zusammenhalt in unserem Team: mit regelmäßigen Veranstaltungen wie Sommerfesten und Weihnachtsfeiern, aber auch Abteilungsfeiern feiern wir uns und unsere Erfolge.

Überstundenausgleich

Bei EY hast du die Möglichkeit, deine angesammelten Überstunden im laufenden Geschäftsjahr als Freizeitausgleich zu nehmen.

Unternehmensdetails

company logo

EY

Wirtschaftsprüfung, Steuern, Recht

5.001 - 10.000 Mitarbeitende

Stuttgart, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Privat das Internet nutzen

Betriebsarzt

Mit Öffis erreichbar

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Unternehmenskultur

EY

Branchen-Durchschnitt

Unternehmenskultur

600 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei EY als ausgeglichen zwischen traditionell und modern. Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern.

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