nexpera versteht sich als Personalberater für anspruchsvolle Positionsbesetzungen im CFO-System (Finance & Performance, Tax & Audit, Legal, Interim Management, Digital). Mit unserer Servicelinie "Finance & Performance" verschaffen wir Zugang zu Top- Experten mit entsprechender Prozess- und Branchenerfahrung. Wir gestalten Karrieren im Bereich Finance in allen Branchensegmenten und entlang aller Entwicklungsstationen. Wirkungsvoll für den Kunden, der das beste Talent für eine bestimmte Stelle sucht. Wirkungsvoll für den Kandidaten, damit dieser einen optimal zu den eigenen Wünschen passenden Karriereschritt findet.
Ihr Arbeitgeber
Mein Mandant, ein Weltmarktführer im Maschinenbau, erweitert kurz nach dem Börsengang die Kompetenzen im Finance, insbesondere im Accounting. Das Unternehmen überzeugt mit einem großartigen Arbeitsklima und einer sehr guten wirtschaftlichen Expansion welches sich in einem erfolgreichen IPO widerspiegelt. Da so ein Vorhaben jedoch mit viel Aufbau und Expertenwissen zusammenhängt wird auf Wunsch des neuen CFO eine neue Abteilung für die Themen IFRS, HGB und CSRD bzw. ESG ins Leben gerufen. In dieser Rolle unterstützen Sie bei der Einführung der Grundsätze gem. IFRS-, HGB- sowie CSRD- Vorgaben und stellen die Einhaltung dieser Vorschiften sicher. Die Abteilung soll aus 3 Mitarbeitern bestehen und direkt an die kaufmännische Leitung berichten und als Wissenszentrum im Unternehmen dienen. In dieser Rolle unterstützen Sie die neue Abteilung maßgeblich bei der Einhaltung der neuen Standards und werden die Verantwortung für Teilprojekte übernehmen. Sie suchen nach einer Herausforderung im IFRS-Umfeld und möchten ein Unternehmen nach dem Börsengang begleiten? Dann ist dies ihre Chance!
